{
    "version": "https:\/\/jsonfeed.org\/version\/1.1",
    "title": "Ознакомление с делами в судах Москвы и Московской области: заметки с тегом Самозанятые",
    "_rss_description": "Нужно ознакомиться с материалами дела или получить документы из суда в Москве или Подмосковье? Мы предлагаем услуги по быстрому и легальному ознакомлению с делами в любых судах столичного региона. Мы работаем со всеми арбитражными судами и судами общей юрисдикции, включая городские, районные, мировые суды.  Опытные юристы сделают все необходимое: подадут ходатайство, запишутся на ознакомление, получат доступ к материалам дела, отфотографируют дело и предоставят вам доступ к файлам. Кроме того, мы можем получить заверенные копии решений, определений, исполнительных листов и других документов. Забудьте о походах в суд и ожиданиях в очередях — мы обеспечим оперативное получение документов в строгом соответствии с процессуальными нормами. Выбирайте Get-The-Docs для экономии времени и сил!",
    "_rss_language": "ru",
    "_itunes_email": "info@kobzew.ru",
    "_itunes_categories_xml": "",
    "_itunes_image": "https:\/\/assets.get-the-docs.ru\/pictures\/userpic\/userpic-square@2x.jpg?1676018438",
    "_itunes_explicit": "no",
    "home_page_url": "https:\/\/assets.get-the-docs.ru\/tags\/samozanyatye\/",
    "feed_url": "https:\/\/assets.get-the-docs.ru\/tags\/samozanyatye\/json\/",
    "icon": "https:\/\/assets.get-the-docs.ru\/pictures\/userpic\/userpic@2x.jpg?1676018438",
    "authors": [
        {
            "name": "Алексей Кугно",
            "url": "https:\/\/assets.get-the-docs.ru\/",
            "avatar": "https:\/\/assets.get-the-docs.ru\/pictures\/userpic\/userpic@2x.jpg?1676018438"
        }
    ],
    "items": [
        {
            "id": "700",
            "url": "https:\/\/assets.get-the-docs.ru\/all\/kak-izbezhat-riskov-pri-rabote-s-samozanyatymi-v-2024-godu\/",
            "title": "Практические аспекты работы с самозанятыми в 2024 году: от проверки статуса до налоговых рисков",
            "content_html": "<p><!DOCTYPE html><br \/>\n<html lang=\"ru\"><\/p>\n<head>\n    <meta charset=\"UTF-8\">\n    <meta name=\"viewport\" content=\"width=device-width, initial-scale=1.0\">\n  <style>\n        h1, h2, h3 { color: #2c3e50; margin-bottom: 20px; }\n        h2 + p, h3 + p { margin-top: 0; }\n        p { margin-bottom: 10px; }\n        ol, ul { margin-top: 0; margin-bottom: 20px; }\n        .info-table { width: 100%; border-collapse: collapse; margin-bottom: 20px; }\n        .info-table th, .info-table td { border: 1px solid #ddd; padding: 10px; vertical-align: top; }\n        .info-table th { background-color: #f2f2f2; font-weight: bold; color: black; text-align: center; }\n        blockquote { background-color: #f9f9f9; border-left: 5px solid #ccc; margin: 1.5em 10px; padding: 0.5em 10px; }\n    <\/style>\n<p><\/head><\/p>\n<p><body><\/p>\n<p>В условиях <a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/novye-pravila-raboty-s-samozanyatymi-v-rossii-s-2024-goda\/\">усиленного контроля за работой с самозанятыми со стороны государственных органов<\/a>, бизнесу необходимо <em>особенно тщательно подходить к практическим аспектам такого сотрудничества<\/em>. Рассмотрим ключевые моменты, на которые следует обратить внимание при работе с плательщиками налога на профессиональный доход (НПД) в 2024 году.<\/p>\n<p><h2>1. Проверка статуса самозанятого<\/h2><\/p>\n<p><h3>Почему это важно<\/h3><\/p>\n<p>Работа с лицом, утратившим статус самозанятого, может привести к доначислению налогов, штрафам и административной ответственности для компании. Согласно ст. 122 Налогового кодекса РФ, штраф за неуплату или неполную уплату налогов составляет 20% от неуплаченной суммы.<\/p>\n<p><h3>Как проверять<\/h3><\/p>\n<p>Существует несколько способов проверки статуса самозанятого:<\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>Через сервис ФНС (npd.nalog.ru\/check-status\/). Введите ИНН самозанятого и дату, на которую хотите проверить статус.<\/li>\n        <li>Запросите у самозанятого справку о постановке на учет (форма КНД 1122035). Эту справку самозанятый может сформировать в приложении «Мой налог» или в личном кабинете на сайте ФНС.<\/li>\n    <\/ol>\n<p><h3>Когда проверять<\/h3><\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>Перед заключением договора<\/li>\n        <li>Перед каждой оплатой<\/li>\n        <li>Периодически в процессе длительного сотрудничества<\/li>\n    <\/ol>\n<p>Рекомендуется внести проверку статуса в регулярные бизнес-процессы компании.<\/p>\n<p><h2>2. Прием работы и оформление документов<\/h2><\/p>\n<p><h3>Акт выполненных работ<\/h3><\/p>\n<p>После выполнения работ или оказания услуг необходимо подписать акт выполненных работ. В акте должны быть указаны:<\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>Перечень выполненных работ или оказанных услуг<\/li>\n        <li>Стоимость работ или услуг<\/li>\n        <li>Дата выполнения<\/li>\n    <\/ol>\n<p>Акт служит подтверждением факта выполнения работ и основанием для оплаты.<\/p>\n<p><h3>Получение чека<\/h3><\/p>\n<p>Согласно ст. 14 Федерального закона от 27.11.2018 N 422-ФЗ, самозанятый обязан выдать чек не позднее 9-го числа месяца, следующего за налоговым периодом, в котором произведены расчеты. Чек должен содержать следующую информацию (ч. 6 ст. 14 Закона N 422-ФЗ):<\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>ФИО самозанятого<\/li>\n        <li>ИНН самозанятого<\/li>\n        <li>Наименование товара, работы или услуги<\/li>\n        <li>Стоимость<\/li>\n        <li>Дата расчета<\/li>\n        <li>Уникальный идентификационный номер чека<\/li>\n    <\/ol>\n<p>Рекомендуется прописать в договоре обязанность самозанятого предоставлять чек в течение определенного срока после оплаты (например, в течение 1-3 дней).<\/p>\n<p><h2>3. Проведение оплаты<\/h2><\/p>\n<p><h3>Способы оплаты<\/h3><\/p>\n<p>Оплату самозанятому можно производить следующими способами:<\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>На банковскую карту<\/li>\n        <li>На расчетный счет (если у самозанятого есть ИП)<\/li>\n        <li>Наличными (с обязательным получением чека)<\/li>\n    <\/ol>\n<p><h3>Важные моменты при оплате<\/h3><\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>Избегайте регулярных выплат фиксированных сумм в одни и те же даты (это может быть расценено как зарплата).<\/li>\n        <li>Оплачивайте работу по факту выполнения, а не авансом.<\/li>\n        <li>Если проект длительный, разбейте его на этапы с промежуточными выплатами по результатам каждого этапа.<\/li>\n    <\/ol>\n<p><h2>4. Минимизация налоговых рисков<\/h2><\/p>\n<p><h3>Риски переквалификации отношений<\/h3><\/p>\n<p>Основной риск при работе с самозанятыми — это <a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/kak-pravilno-oformit-dogovor-s-samozanyatym-v-2024-godu\/\">переквалификация отношений в трудовые<\/a>. Согласно Постановлению Пленума Верховного Суда РФ от 29.05.2018 N 15, признаками трудовых отношений являются:<\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>Выполнение работником лично работ определенного рода, а не разового задания<\/li>\n        <li>Подчинение работника правилам внутреннего трудового распорядка<\/li>\n        <li>Обеспечение работодателем условий труда<\/li>\n        <li>Выполнение работы за плату<\/li>\n    <\/ol>\n<p><h3>Как избежать рисков<\/h3><\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>Не работайте с бывшими сотрудниками как с самозанятыми в течение 2 лет после их увольнения (п. 8 ч. 2 ст. 6 Закона N 422-ФЗ).<\/li>\n        <li>Избегайте признаков трудовых отношений в договоре и фактической работе.<\/li>\n        <li>Не устанавливайте график работы.<\/li>\n        <li>Не предоставляйте рабочее место.<\/li>\n        <li>Не включайте самозанятого в корпоративную структуру.<\/li>\n    <\/ol>\n<p><h3>Диверсификация исполнителей<\/h3><\/p>\n<p>Старайтесь не превышать лимит в 10 самозанятых или 10% от общего числа сотрудников, установленный Приказом Минтруда России от 02.02.2024 N 40н. Это поможет снизить риск попадания под усиленные проверки.<\/p>\n<p><h2>5. Особенности работы с иностранными самозанятыми<\/h2><\/p>\n<p><h3>Кто может быть самозанятым<\/h3><\/p>\n<p>Согласно ч. 1 ст. 2 Закона N 422-ФЗ, самозанятыми могут быть граждане России, стран ЕАЭС, а также граждане Украины.<\/p>\n<p><h3>Дополнительные требования<\/h3><\/p>\n<p>При работе с иностранными самозанятыми необходимо:<\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>Проверить, имеет ли иностранец право на самозанятость в России.<\/li>\n        <li>Уведомить МВД о заключении договора в течение 3 рабочих дней (ч. 1.4 ст. 1 Закона N 422-ФЗ).<\/li>\n        <li>Учитывать особенности валютного контроля при оплате.<\/li>\n    <\/ol>\n<p><h2>6. Что делать, если самозанятый потерял статус<\/h2><\/p>\n<p><h3>Немедленные действия<\/h3><\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>Приостановите выплаты.<\/li>\n        <li>Обсудите с исполнителем возможность восстановления статуса или изменения формы сотрудничества.<\/li>\n    <\/ol>\n<p><h3>Налоговые последствия<\/h3><\/p>\n<p>Если работа уже выполнена, компании придется заплатить НДФЛ и страховые взносы за период, когда исполнитель не был самозанятым. Согласно ст. 226 НК РФ, НДФЛ нужно удержать и перечислить не позднее дня, следующего за днем выплаты дохода.<\/p>\n<p><h2>Заключение<\/h2><\/p>\n<p>Работа с самозанятыми может быть выгодной для бизнеса, но требует <em>внимательного подхода к оформлению отношений и соблюдению всех требований законодательства<\/em>. Регулярная проверка статуса, правильное документальное оформление и своевременная оплата — ключевые моменты безопасного сотрудничества. Помните, что законодательство в сфере самозанятости продолжает развиваться. Следите за изменениями и адаптируйте свои процессы под новые требования. При правильном подходе работа с самозанятыми может стать эффективным инструментом для оптимизации бизнес-процессов и снижения издержек.<\/p>\n<p><\/body><br \/>\n<\/html><\/p>\n<hr \/>\n<p>Профессиональное ознакомление с материалами судебных дел любой сложности. Быстро изучим документацию, подготовим эффективную стратегию защиты. Защитим ваши интересы на всех этапах процесса!<\/p>\n<hr \/>\n<p class=\"foot\">Опубликовано 15.04.2024.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/perechen-sudov-moskovskoj-oblasti-s-kotorymi-my-rabotaem\/\">Суды Московской области <\/a><br \/>\n<a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/perechen-sudov-moskvy-s-kotorymi-my-rabotaem\/\">Суды Москвы<\/a> • <a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/kak-my-rabotaem\/\">Как работаем<\/a><br \/>\n<a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/price\/\">Цена<\/a> • <a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/kak-oformit-doverennost\/\">Доверенность<\/a> • <a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/kak-oplatit\/\">Оплата<\/a><\/p>\n",
            "date_published": "2024-04-15T10:00:00+03:00",
            "date_modified": "2024-10-09T13:32:44+03:00",
            "tags": [
                "Ознакомление с делами",
                "Оплата ",
                "Представительство в суде",
                "Самозанятые",
                "Суды Москвы",
                "Суды Московской области"
            ],
            "_date_published_rfc2822": "Mon, 15 Apr 2024 10:00:00 +0300",
            "_rss_guid_is_permalink": "false",
            "_rss_guid": "700",
            "_rss_enclosures": [],
            "_e2_data": {
                "is_favourite": false,
                "links_required": [],
                "og_images": []
            }
        },
        {
            "id": "699",
            "url": "https:\/\/assets.get-the-docs.ru\/all\/kak-pravilno-oformit-dogovor-s-samozanyatym-v-2024-godu\/",
            "title": "Как правильно оформить договор с самозанятым в 2024 году: подробное руководство",
            "content_html": "<p><!DOCTYPE html><br \/>\n<html lang=\"ru\"><\/p>\n<head>\n    <meta charset=\"UTF-8\">\n    <meta name=\"viewport\" content=\"width=device-width, initial-scale=1.0\">\n       <style>\n        h1, h2, h3 { color: #2c3e50; margin-bottom: 20px; }\n        h2 + p { margin-top: 0; }\n        p { margin-bottom: 10px; }\n        ol, ul { margin-top: 0; margin-bottom: 20px; }\n        .info-table { width: 100%; border-collapse: collapse; margin-bottom: 20px; }\n        .info-table th, .info-table td { border: 1px solid #ddd; padding: 10px; vertical-align: top; }\n        .info-table th { background-color: #f2f2f2; font-weight: bold; color: black; text-align: center; }\n        blockquote { background-color: #f9f9f9; border-left: 5px solid #ccc; margin: 1.5em 10px; padding: 0.5em 10px; }\n    <\/style>\n<p><\/head><\/p>\n<p><body><\/p>\n<p>В свете <a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/novye-pravila-raboty-s-samozanyatymi-v-rossii-s-2024-goda\/\">новых правил работы с самозанятыми, вступивших в силу с 1 марта 2024 года<\/a>, правильное оформление договора становится <em>ключевым фактором в минимизации рисков для бизнеса<\/em>. Рассмотрим подробно, как составить договор с самозанятым, чтобы он соответствовал всем требованиям законодательства и не вызывал вопросов у контролирующих органов.<\/p>\n<p><h2>Выбор типа договора<\/h2><\/p>\n<p>Согласно Федеральному закону от 27.11.2018 N 422-ФЗ «О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима „Налог на профессиональный доход“, для работы с самозанятыми подходят следующие виды договоров:<\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>Договор подряда (ст. 702 ГК РФ)<\/li>\n        <li>Договор возмездного оказания услуг (ст. 779 ГК РФ)<\/li>\n        <li>Договор авторского заказа (ст. 1288 ГК РФ)<\/li>\n    <\/ol>\n<p>Важно отметить, что нельзя заключать с самозанятыми договор поручения, комиссии или агентский договор, так как эти виды деятельности запрещены для плательщиков НПД (п. 2 ч. 2 ст. 6 Закона N 422-ФЗ).<\/p>\n<p><h2>Обязательные элементы договора<\/h2><\/p>\n<p><h3>Предмет договора<\/h3><\/p>\n<p>Необходимо четко и конкретно описать предмет договора, указав конкретные задачи и объем работ. Например, вместо общей формулировки „оказание маркетинговых услуг“ лучше указать „разработка маркетинговой стратегии для продукта X, включающая анализ рынка, определение целевой аудитории и каналов продвижения“.<\/p>\n<p><h3>Сроки выполнения работ или оказания услуг<\/h3><\/p>\n<p>Укажите конкретные даты начала и окончания работ. Если работа разбита на этапы, пропишите сроки для каждого этапа.<\/p>\n<p><h3>Стоимость работ\/услуг и порядок оплаты<\/h3><\/p>\n<p>Важно избегать фиксированных ежемесячных выплат, похожих на заработную плату. Лучше привязать оплату к конкретным результатам или этапам работы.<\/p>\n<p><h3>Права и обязанности сторон<\/h3><\/p>\n<p>Четко пропишите, что должен сделать самозанятый и что обязуется предоставить заказчик.<\/p>\n<p><h3>Порядок сдачи-приемки работ\/услуг<\/h3><\/p>\n<p>Укажите, как будет происходить приемка результатов работы, в какие сроки и в какой форме.<\/p>\n<p><h3>Ответственность сторон<\/h3><\/p>\n<p>Пропишите ответственность за нарушение условий договора, но избегайте формулировок, характерных для трудовых отношений.<\/p>\n<p><h2>Чего нельзя указывать в договоре<\/h2><\/p>\n<p>Во избежание рисков переквалификации договора в трудовой, следует исключить следующие пункты:<\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>Должность или трудовую функцию<\/li>\n        <li>Фиксированную ежемесячную оплату<\/li>\n        <li>Рабочее время, график работы<\/li>\n        <li>Подчинение правилам внутреннего трудового распорядка<\/li>\n        <li>Предоставление отпусков, больничных и других социальных гарантий<\/li>\n        <li>Материальную ответственность в понимании трудового законодательства<\/li>\n        <li>Запрет на работу с другими клиентами<\/li>\n    <\/ol>\n<p><h2>Важные нюансы<\/h2><\/p>\n<p><h3>Статус самозанятого<\/h3><\/p>\n<p>Обязательно укажите в договоре, что исполнитель является плательщиком налога на профессиональный доход. Пропишите его обязанность предоставлять чеки за каждый платеж и уведомлять заказчика о потере статуса самозанятого.<\/p>\n<p><h3>Использование собственных материалов и оборудования<\/h3><\/p>\n<p>Укажите, что самозанятый использует свои материалы и оборудование. Если заказчик предоставляет что-либо, это должно быть оформлено как временное пользование или аренда.<\/p>\n<p><h3>Отсутствие эксклюзивности<\/h3><\/p>\n<p>Не включайте пункты об эксклюзивном сотрудничестве или запрете работать с другими клиентами.<\/p>\n<p><h3>Порядок расторжения договора<\/h3><\/p>\n<p>Пропишите четкие условия, при которых договор может быть расторгнут каждой из сторон.<\/p>\n<p><h2>Дополнительные рекомендации<\/h2><\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>Используйте простой и понятный язык, избегая сложных юридических терминов.<\/li>\n        <li>Будьте максимально конкретны в описании работ и сроков.<\/li>\n        <li>Не бойтесь вносить изменения в договор при изменении условий сотрудничества, оформляя их дополнительными соглашениями.<\/li>\n        <li>Храните все документы, включая переписку с самозанятым, <a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/kak-izbezhat-riskov-pri-rabote-s-samozanyatymi-v-2024-godu\/\">акты выполненных работ и чеки.<\/a><\/li>\n    <\/ol>\n<p><h2>Заключение<\/h2><\/p>\n<p>Правильно составленный договор с самозанятым — это <em>ключевой элемент безопасного и взаимовыгодного сотрудничества<\/em>. Он защищает интересы обеих сторон и помогает избежать претензий со стороны контролирующих органов. При составлении договора всегда следует учитывать специфику конкретных отношений и актуальные требования законодательства. Помните, что законодательство в сфере регулирования деятельности самозанятых продолжает развиваться, поэтому важно регулярно отслеживать изменения и при необходимости корректировать свои договоры.<\/p>\n<p><\/body><br \/>\n<\/html><\/p>\n<hr \/>\n<p>Профессиональное ознакомление с материалами судебных дел по спорам с самозанятыми. Анализируем практику, готовим эффективную защиту. Опытные юристы представят ваши интересы в суде, учитывая все нюансы законодательства 2024 года.<\/p>\n<hr \/>\n<p class=\"foot\">Опубликовано 08.04.2024.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/perechen-sudov-moskovskoj-oblasti-s-kotorymi-my-rabotaem\/\">Суды Московской области <\/a><br \/>\n<a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/perechen-sudov-moskvy-s-kotorymi-my-rabotaem\/\">Суды Москвы<\/a> • <a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/kak-my-rabotaem\/\">Как работаем<\/a><br \/>\n<a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/price\/\">Цена<\/a> • <a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/kak-oformit-doverennost\/\">Доверенность<\/a> • <a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/kak-oplatit\/\">Оплата<\/a><\/p>\n",
            "date_published": "2024-04-08T10:00:00+03:00",
            "date_modified": "2024-10-09T13:32:36+03:00",
            "tags": [
                "Ознакомление с делами",
                "Оплата ",
                "Представительство в суде",
                "Самозанятые",
                "Суды Москвы",
                "Суды Московской области"
            ],
            "_date_published_rfc2822": "Mon, 08 Apr 2024 10:00:00 +0300",
            "_rss_guid_is_permalink": "false",
            "_rss_guid": "699",
            "_rss_enclosures": [],
            "_e2_data": {
                "is_favourite": false,
                "links_required": [],
                "og_images": []
            }
        },
        {
            "id": "698",
            "url": "https:\/\/assets.get-the-docs.ru\/all\/novye-pravila-raboty-s-samozanyatymi-v-rossii-s-2024-goda\/",
            "title": "Новые правила работы с самозанятыми в 2024 году: что нужно знать бизнесу",
            "content_html": "<p><!DOCTYPE html><br \/>\n<html lang=\"ru\"><\/p>\n<head>\n    <meta charset=\"UTF-8\">\n    <meta name=\"viewport\" content=\"width=device-width, initial-scale=1.0\">\n    <style>\n        h1, h2, h3 { color: #2c3e50; margin-bottom: 20px; }\n        h2 + p { margin-top: 0; }\n        p { margin-bottom: 10px; }\n        ol { margin-top: 10; margin-bottom: 20px; }\n        .info-table { width: 100%; border-collapse: collapse; margin-bottom: 20px; }\n        .info-table th, .info-table td { border: 1px solid #ddd; padding: 10px; vertical-align: top; }\n        .info-table th { background-color: #f2f2f2; font-weight: bold; color: black; text-align: center; }\n        blockquote { background-color: #f9f9f9; border-left: 5px solid #ccc; margin: 1.5em 10px; padding: 0.5em 10px; }\n    <\/style>\n<p><\/head><\/p>\n<p>С 1 марта 2024 года вступили в силу новые правила работы с самозанятыми, установленные Федеральным законом от 12.12.2023 № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» и Приказом Минтруда России от 02.02.2024 № 40н. Эти изменения <em>существенно повлияли на взаимоотношения между бизнесом и плательщиками налога на профессиональный доход (НПД)<\/em>. Рассмотрим ключевые аспекты новых правил и их влияние на бизнес.<\/p>\n<p><h2>Создание межведомственных комиссий<\/h2><\/p>\n<p>Одно из главных нововведений — создание в регионах специальных межведомственных комиссий по противодействию нелегальной занятости. В состав этих комиссий входят представители различных ведомств, включая ФНС, Роструд, Социальный фонд России, МВД и другие (ч. 1 ст. 67 Закона № 565-ФЗ). Основная задача комиссий — выявление случаев подмены трудовых отношений договорами с самозанятыми. Комиссии получили широкие полномочия, включая право запрашивать информацию, составляющую налоговую тайну, проводить осмотры рабочих мест и направлять материалы в правоохранительные органы (ч. 2 ст. 67 Закона № 565-ФЗ).<\/p>\n<p><h2>Новые критерии проверок<\/h2><\/p>\n<p>Согласно Приказу Минтруда № 40н, под пристальное внимание комиссий попадают компании и ИП, которые соответствуют следующим критериям:<\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>Сотрудничество более чем с 10 самозанятыми<\/li>\n        <li>Выплаты самозанятым более 20 000 рублей в месяц<\/li>\n        <li>Продолжительность сотрудничества более 3 месяцев<\/li>\n    <\/ol>\n<p><em>Важно отметить, что эти критерии применяются в совокупности.<\/em> То есть, если компания сотрудничает с 11 самозанятыми, каждому из которых платит более 20 000 рублей в месяц на протяжении более 3 месяцев, она попадает в зону риска.<\/p>\n<p><h2>Расширение полномочий контролирующих органов<\/h2><\/p>\n<p>Новое законодательство существенно расширило права контролирующих органов. Теперь они могут:<\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>Запрашивать информацию о начислении зарплаты и вознаграждений по гражданским договорам<\/li>\n        <li>Проводить осмотр рабочих мест<\/li>\n        <li>Направлять сведения в правоохранительные органы для принятия мер<\/li>\n    <\/ol>\n<p>Кроме того, с 1 января 2025 года планируется создание открытого реестра работодателей с выявленными признаками нелегальной занятости (ч. 6 ст. 67 Закона № 565-ФЗ).<\/p>\n<p><h2>Риски для бизнеса<\/h2><\/p>\n<p>Основной риск для компаний — <a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/kak-izbezhat-riskov-pri-rabote-s-samozanyatymi-v-2024-godu\/\">признание отношений с самозанятым трудовыми<\/a>. Это может привести к:<\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>Доначислению НДФЛ и страховых взносов за весь период сотрудничества<\/li>\n        <li>Штрафам за неправомерное неудержание и неперечисление налогов (20% от суммы, которую нужно было удержать и перечислить, согласно ст. 123 НК РФ)<\/li>\n        <li>Административным штрафам (до 100 000 рублей для юридических лиц, согласно ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ)<\/li>\n    <\/ol>\n<p><h2>Как минимизировать риски<\/h2><\/p>\n<p>Чтобы избежать проблем при работе с самозанятыми, рекомендуется:<\/p>\n<ol style=\"margin-top: 20px;\">\n        <li>Тщательно проверять статус самозанятого перед началом сотрудничества и регулярно в процессе работы<\/li>\n        <li><a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/kak-pravilno-oformit-dogovor-s-samozanyatym-v-2024-godu\/\">Правильно оформлять договоры, избегая формулировок, характерных для трудовых отношений<\/a><\/li>\n        <li>Не устанавливать фиксированные ежемесячные выплаты<\/li>\n        <li>Не включать самозанятых в корпоративную структуру компании<\/li>\n        <li>Работать по проектам, а не на постоянной основе<\/li>\n        <li>Получать чеки от самозанятых за каждую оплату<\/li>\n    <\/ol>\n<p><h2>Заключение<\/h2><\/p>\n<p>Новые правила работы с самозанятыми в 2024 году требуют от бизнеса <em>большей осмотрительности и тщательности в оформлении отношений<\/em>. Однако при правильном подходе сотрудничество с самозанятыми по-прежнему может быть выгодным и удобным для многих компаний. Главное — соблюдать все требования законодательства и грамотно оформлять документы.<\/p>\n<p><\/body><br \/>\n<\/html><\/p>\n<hr \/>\n<p>Эффективное ознакомление с материалами дел и представительство в судах Москвы и Подмосковья. Тщательно изучим документы и разработаем выигрышную стратегию защиты ваших интересов. Доверьтесь опыту профессионалов!<\/p>\n<hr \/>\n<p class=\"foot\">Опубликовано 01.04.2024.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/perechen-sudov-moskovskoj-oblasti-s-kotorymi-my-rabotaem\/\">Суды Московской области <\/a><br \/>\n<a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/perechen-sudov-moskvy-s-kotorymi-my-rabotaem\/\">Суды Москвы<\/a> • <a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/kak-my-rabotaem\/\">Как работаем<\/a><br \/>\n<a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/price\/\">Цена<\/a> • <a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/kak-oformit-doverennost\/\">Доверенность<\/a> • <a href=\"https:\/\/get-the-docs.ru\/all\/kak-oplatit\/\">Оплата<\/a><\/p>\n",
            "date_published": "2024-04-01T10:00:00+03:00",
            "date_modified": "2024-10-09T13:32:27+03:00",
            "tags": [
                "Ознакомление с делами",
                "Оплата ",
                "Представительство в суде",
                "Самозанятые",
                "Суды Москвы",
                "Суды Московской области"
            ],
            "_date_published_rfc2822": "Mon, 01 Apr 2024 10:00:00 +0300",
            "_rss_guid_is_permalink": "false",
            "_rss_guid": "698",
            "_rss_enclosures": [],
            "_e2_data": {
                "is_favourite": false,
                "links_required": [],
                "og_images": []
            }
        }
    ],
    "_e2_version": 4134,
    "_e2_ua_string": "Aegea 11.3 (v4134e)"
}